社会保険労務士は、事業を継続する上で多くの企業や事業主から必要とされています。また、働き方改革の導入は就業規則の見直しを伴うこともあり、社労士への相談が欠かせません。ここでは、おすすめの社労士事務所である前谷社会保険労務士事務所が提供するサービスの内容をサービスの進め方や所属する社労士のプロフィールとともにご紹介します。
前谷社会保険労務士事務所は、神戸市西区に事務所を置く社会保険労務士事務所です。社会保険や労務に関するさまざまな手続き代行や相談業務などを行っています。直接訪問も含めて、土曜日や日曜日に対応することも可能です。また、ホームページの内容が充実しているため、サービスの内容などを詳しく調べることができます。
具体的にサービスの内容を紹介します。
できるだけ本業に時間を割きたい、非常に忙しいといった理由から社保や労保に関する作業が後回しになってしまい、誰かに頼みたいといった悩みを持つ経営者は多いのではないでしょうか。こちらの事務所は、労働保険の年度更新や社会保険の算定基礎届に関わる書類作成・届出業務等を代行しています。離職票の作成や育児・介護休業の手続きについても対応可能です。これら従業員の採用・雇用・退職に伴う一連の手続き業務を「顧問契約」という形で一括して委託することができます。一方で、「スポット契約」により部分的な委託が可能である点も魅力です。顧問契約を結んだ顧客に限りますが、各種助成金の手続き代行も受け付けています。
会社はさまざまな背景を持つ従業員が共に働く場所です。個々の従業員に対して、どのように対応すれば良いのか悩んでしまったという経験がある方は多いかもしれません。前谷社会保険労務士事務所では非正規社員や中高年齢者の雇用問題、トラブル社員への対処といった従業員に関する悩みの相談を行うことができます。
就業規則は各種労働法の変化に伴い、都度見直しを行う必要があります。前谷社会保険労務士事務所は、就業規則を最新の法規に対応した規則に保つためのお手伝いをします。また、従業員から親しまれやすい就業規則の作成も可能です。意味するところは同じであっても、法律文や命令文のような堅い文調より従業員の気持ちに寄り添った柔らかい文調の方がより親しみやすく、理解しやすくなります。就業規則は会社を守るためにあります。従業員ひとりひとりの就業規則に準じた行動が会社を守るからです。つまり、従業員にとって読みやすい就業規則こそ、優れた就業規則であると言えます。
働き方改革関連法の施行や従業員の生産性向上のために、多くの企業が働き方改革の導入に取り組んでいます。前谷社会保険労務士事務所では、働き方改革に関する次のような導入支援を行っています。
・時間外労働の上限規制
・勤務間インタ－バル制度
・5日間/年の有給休暇取得義務
・月60時間超の時間外労働に対する賃金割増
・労働時間の客観的把握義務
・フレックスタイム制の導入や拡張
・高度プロフェッショナル制度
・同一労働、同一賃金の実現
給与計算は、雇用保険・健康保険・厚生年金保険・所得税などの社会保険や税に関する正確な知識が必要です。それに加え、法改正に間違いなく対応していくことも求められます。もし給与計算に間違いがあり、誤った額を従業員に支払ってしまった場合、会社に対する従業員や社会からの信頼が失墜する恐れもあります。また、社会保険料の計算に誤りがあると、従業員が将来受給する年金の額にも影響を及ぼしかねません。利益には直接繋がらないものの、ミスが許されないこのシビアな業務を給与計算実務能力検定1級を有する社労士が所属する前谷社会保険労務士事務所に委託することが可能です。
メール顧問とは、さまざまな相談をメールによって行うサービスです。相談は月に3回までで、原則2日以内に回答します。緊急対応はできませんが、安価な料金で対応が可能というコストメリットは魅力です。法規に関する質問の他、トラブルの回避・被害の最小化に関する相談も受け付けています。
打ち合わせは顧客先に訪問する形式で行います。打ち合わせの結果に基づき、プランや見積もりの提示をします。なお、顧問契約についてはサインまたは捺印済みの契約書が顧客から返送された時点で締結となります。
1名の社労士が所属しており、大学の機械工学科を卒業後、メーカーにて機械設計などの業務に長年従事した経歴を持っています。そのため、社労士としての立場のみでなく、従業員の立場からも課題や問題を観察することが可能です。実用数学技能検定準1級や国家資格であるエネルギー管理士の資格も有しています。
ここでは、前谷社会保険労務士事務所のサービスの内容やその進め方、所属する社労士についてご紹介しました。就業規則の作成や働き方改革の導入など顧客の課題に対して広く対応できるほか、給与計算の代行にも強みを持っている点は魅力です。安価な対応が可能であるメール顧問も便利でしょう。労保・社保・労務に関する代行や相談が必要な場合は、ぜひ、前谷社会保険労務士事務所の利用をおすすめします。
就業規則、働き方改革の相談なら神戸の社労士「前谷社会保険労務士事務所」
| 事務所名 | 前谷社会保険労務士事務所 |
| 所在地 | 〒651-2272 兵庫県神戸市西区狩場台 |
| 電話番号 | 078-778-4154 |
